Verzekering

De beste arbeidsongeschiktheidsverzekeringen voor 2018

Arbeidsongeschiktheidsverzekering is een van de meest verkeerd begrepen verzekeringsplannen die er zijn.

Veel mensen die een arbeidsongeschiktheidsverzekering nodig hebben, hebben het niet.

Als er iets met je gebeurt terwijl je op je werk bent, kan de compensatie van de werknemer je salaris helpen vervangen, maar wat gebeurt er als je thuis of als je niet werkt gewond bent?

Dit is waar je arbeidsongeschiktheidsverzekering zal komen.

Laten we een hypothetische situatie doornemen.

Je helpt een vriend meubels te verplaatsen in het weekend.

Je helpt de bank te verplaatsen als je een klein eindje van de trap afdaalt. au!

Je krijgt een slechte rugblessure en je kunt niet gaan werken maanden.

De compensatie voor werknemers zal niet helpen, omdat het letsel niet op het werk is gebeurd. Wat ga je doen voor een salaris?

Als u een arbeidsongeschiktheidsverzekering heeft, kan deze uw verloren loon vervangen.

Lange termijn versus kortlopende arbeidsongeschiktheidsverzekering

Voordat we u door de lijst van de beste arbeidsongeschiktheidsverzekeringsmaatschappijen leiden, moet u de verschillende soorten verzekeringspolissen begrijpen.

Als u al weet wat u wilt en alleen wilt bladeren door verschillende tarieven van verschillende maatschappijen, klik dan hier.

Er zijn twee hoofdtypen invaliditeitsverzekering, korte termijn en langetermijn. U kunt het verschil waarschijnlijk op basis van de namen raden, maar u moet de exacte dekkingsverschillen kennen.

  1. Korte termijn verzekering is gebouwd om uw salaris te vervangen voor de eerste paar weken of maanden na uw blessure. Dit beleid wordt meestal aangeboden door werkgevers.
  2. Langetermijn is ontworpen om in te springen nadat de kortlopende verzekering eindigt. Langetermijnplannen zijn er om ervoor te zorgen dat je het inkomen hebt om te betalen voor je hypotheek, boodschappen en andere rekeningen als je al maanden of zelfs jaren werkloos bent.

Lange termijn wordt duurder vanwege de hoeveelheid dekking die het kan bieden.

U denkt misschien niet dat u een langetermijnverzekeringspolis nodig hebt, maar op basis van cijfers van de socialezekerheidsadministratie zal meer dan 1 op de 4 werknemers die 20 jaar of ouder zijn 90 dagen of langer werkloos zijn vanwege een handicap .

Beslissen over het beste type arbeidsongeschiktheidsverzekering

Omdat kortlopende verzekeringen meestal door werkgevers worden aangeboden, gaat deze lijst zich richten op bedrijven die langetermijnverzekeringen verkopen.

Sommige carriers zullen ook op korte termijn verkopen, maar het doel van deze lijst is om u de beste langetermijnverzekeringsmaatschappijen te bieden die er zijn.

Een andere belangrijke opmerking op onze lijst is dat iedereen anders is, wat betekent dat elke persoon andere behoeften heeft.

Eén bedrijf is misschien perfect voor één aanvrager, maar verschrikkelijk voor een ander. Je zult door de lijst moeten kammen om de perfecte match voor je te vinden.

Daar houden we rekening met tientallen factoren bij het samenstellen van deze lijst. We wilden elke hoek bekijken om u de beste opties te bieden.

Enkele van de factoren die we overwogen waren:

  • Prijs
  • opties
  • Klantenservice
  • Financiële draagkracht
  • Bedrijfsgeschiedenis

Onze top 10 beste arbeidsongeschiktheidsverzekeringen voor 2018

1. Assurance

Assurance is een van de meest populaire keuzes voor arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.

Ze hebben een aantal verschillende keuzes voor arbeidsongeschiktheidsverzekeringen, waaronder een individuele arbeidsongeschiktheidsverzekering en een vereenvoudigde arbeidsongeschiktheidsverzekering.

Een reden waarom Assurance zich onderscheidt van de concurrentie is vanwege hun arbeidsongeschiktheidsverzekering voor zelfstandige sollicitanten.

Als u de eigenaar van uw bedrijf bent of zelfstandige, dan is Assurance een uitstekende keuze voor iedereen die op zoek is naar een individueel gehandicaptenbeleid.

Hun Vereenvoudigde arbeidsongeschiktheidsverzekering kan u een arbeidsongeschiktheidsverzekering bieden zonder door alle ringen heen te hoeven springen. Het enige wat u hoeft te doen is een telefonisch interview doen, en zij zullen een receptdatabasecheck en een MIB-controle uitvoeren.

Hun vereenvoudigde plan staat open voor iedereen in de leeftijd van 18 tot 59 jaar en kan je tot $ 3.000 bescherming bieden.

Voor de meeste mensen zou dit voldoende dekking moeten zijn, maar als je meer nodig hebt, zul je een meer diepgaand beleid moeten volgen.

2. Guardian Life

Guardian is opgericht in 1860 en heeft de beste beoordeling van beide A.M. Beste en de BBB.

Ze hebben niet alleen geweldige beoordelingen, maar ze zijn ook een Fortune 250 wereldwijde financiële dienstverlener.

Guardian Life is geen kleine operatie. Ze hebben meer dan 2750 agenten en 58 agentschappen verspreid over het land. Meer dan waarschijnlijk is er een agentschap bij u in de buurt.

Voordat u gaat winkelen, moet u weten dat de arbeidsongeschiktheidsverzekeringen daadwerkelijk worden aangeboden door een van hun dochterondernemingen, Berkshire Life Insurance Company of America.

Berkshire Life kent vier soorten gehandicaptenbeleid:

  1. een individueel plan
  2. een groepsplan
  3. arbeidsongeschiktheidsverzekering voor ondernemers, en
  4. een aanvullend plan

We gaan ons richten op hun ProVider Plus-plan, hun individuele langetermijnbeleid ten behoeve van gehandicapten. Je kunt dekking krijgen van 2 tot 10 jaar en tot je 67 bent.

Dit plan is waar eigen bezigheid, dat wil zeggen zolang je niet kunt spelen JOUW baan, kunt u een claim op het plan maken, zelfs als u een andere taak zou kunnen uitvoeren.

3. Illinois Mutual

Misschien heb je nog nooit van Illinois Mutual gehoord, maar je moet ze opnemen in je zoektocht naar invaliditeitsdekking. Zoals je uit de naam kunt raden, werden ze meer dan 100 jaar geleden opgericht in Peoria, Illinois.

Nu hebben ze meer dan 1.000 onafhankelijke verzekeringsagenten in het hele land.

Hun Paycheck Power arbeidsongeschiktheidsverzekering kan u helpen uw maandelijkse uitgaven te betalen als de sociale zekerheid niet genoeg is. Zoals de meeste andere plannen, is hun beleid gegarandeerd hernieuwbaar tot je 67 jaar wordt. Zolang je de premies betaalt, kunnen ze je polis niet opzeggen.

Illinois Mutual biedt ook een product voor arbeidsongeschiktheid aan, gericht op ondernemers. Hun Business Expense Power-plan geeft arbeidsongeschiktheidsdekking aan bedrijfseigenaren. Als u iets zou overkomen, zou uw bedrijf dan worden gesloten?

Dit plan geeft het bedrijf het geld om zakelijke uitgaven te betalen om de deuren open te krijgen en alles soepel te laten verlopen.

Wilt u doorgaan en enkele tarieven bekijken? Begin.

4. PIU (Petersen International Underwriters)

Petersen International Underwriters is waarschijnlijk het minst bekende bedrijf op onze lijst, maar u moet ze niet over het hoofd zien vanwege een arbeidsongeschiktheidsverzekering. PIU heeft een nobele geschiedenis.

Het idee voor het bedrijf ontstond toen W. Harold Petersen een jongen was en zijn vader leed aan een aandoening waardoor hij jarenlang niet kon werken.

PIU blinkt uit in het bieden van een arbeidsongeschiktheidsverzekering voor mensen met hoge inkomens. Ze zijn gespecialiseerd in het werken met klanten die veel inkomsten zouden verliezen als ze niet langer konden werken.

Een andere categorie waar PIU uitblinkt, is cliënten die al een gezondheidstoestand hebben wanneer ze van toepassing zijn.

Zeker, de tarieven zijn misschien niet de laagste, maar PIU geeft beleid voor mensen met een handicap waar andere bedrijven dat niet doen.

5. MassMutual

MassMutual is niet nieuw op de verzekeringsmarkt. Ze zijn in gebruik sinds 1851; meer dan 160 jaar verkoop van verzekeringen.

Ze zijn er niet alleen al 100 jaar, maar ze hebben ook kwaliteitsbeoordelingen. Ze hebben een A + van zowel A.M. Het beste en van de BBB.

Sommige van de basisprincipes van hun dekking zijn dat ze eliminatieperioden hebben in alles van 60 dagen tot 730 dagen. Voordeelperiodes van 2 jaar tot 10 jaar, met een maximumleeftijd van 70 jaar.

Ze definiëren handicap als een eigen beroep, wat betekent dat je te erg bent gewond om je werk te doen, niet zomaar een baan. Met MassMutual kun je een echte eigen rijders krijgen die de kwalificaties voor het uitbetalen van het plan verandert.

Een unieke factor van MassMutual-plannen is de terugkerende handicapfunctie. Als u een nieuwe handicap krijgt die verband houdt met een eerdere claim, wordt de eliminatieperiode niet toegepast.

6. Mutual van Omaha

Wederzijds van Omaha is meerdere keren op Good Financial Cents te zien geweest, en terecht. Wat maakt Mutual of Omaha zo speciaal? Het zijn de extra voordelen en renners.

Ze hebben een handvol verschillende voordelen ingebouwd in hun plannen en andere kunt u toevoegen aan uw beleid als u meer dekking wilt.

Hun langlopende arbeidsongeschiktheidsverzekeringen hebben een totale arbeidsongeschiktheidsuitkering, een afstandsverklaring van premierijders, een evenredige arbeidsongeschiktheidsuitkering en ze worden gegarandeerd verlengd tot je 67 bent.

Na 67 kunt u nog tot 75 dekking krijgen als u nog steeds voltijds werkt.

Dit zijn slechts enkele van de ingebouwde functies. Hun plan heeft ook:

  • Eind ziekte voordeel
  • Revalidatievoordeel
  • Nabestaandenuitkering
  • Enkele van de extra rijders die u kunt toevoegen zijn:
  • Cost-of-living aanpassing rijder
  • Kritiek ziektewinst
  • Teruggave van premie

Als u op zoek bent naar een bedrijf met een aanpasbaar plan, is Mutual of Omaha een uitstekende optie.

7. Ohio National

Laten we beginnen met het bekijken van de beoordelingen van Ohio National.

Ze hebben een A + rating van zowel A.M. Beste, de BBB en de S & P. Het is geruststellend om te weten dat deze externe ratingbedrijven Ohio National als een financieel veilige provider hebben beschouwd.

Een van de belangrijkste factoren die in onze lijst is opgenomen, is klantenservice. Als je kijkt naar beoordelingen op Ohio National, zie je veel polishouders praten over hun uitstekende klantenservice.

Laten we het ContinuOn Income Solutions-beleid van Ohio National bekijken.

Het is een langdurige arbeidsongeschiktheidsverzekering voor iedereen in de leeftijd van 18-70 jaar. Het is niet-annuleerbaar en gegarandeerd duurzaam. Ze hebben eliminatieperioden van 60 dagen tot 365 dagen en de minimale inkomensvoordelen tot $ 30.000.

In aanvulling op de basisinkomensbescherming heeft hun plan ook enkele extra voordelen, zoals een overblijvende renner, die een deel van de polis kan uitbetalen als u nog steeds kunt werken maar inkomstenverlies hebt.

Ze hebben ook een Hospice-zorguitkering, als de verzekeringnemer gehandicapt is, wordt de eliminatieperiode niet gehonoreerd als ze uitkeringen voor het hospice ontvangen.

8. Hoofd financiële groep

De geschiedenis van Principal gaat helemaal terug tot 1879. Ze hebben een tijdje rondgelopen en ze hebben lang moeten duren om hun producten en diensten te perfectioneren.

Ze hebben een handvol prijzen ontvangen, waaronder de Adviser's Choice Award voor adviseursondersteuning.

De individuele arbeidsongeschiktheidsverzekering van de opdrachtgever is beschikbaar als een individueel plan en als een personeelsbeloning.

Een uniek kenmerk van dit beleid is dat ze beschikbaar zijn voor werknemers die minstens 20 uur werken. Andere bedrijven zullen striktere beperkingen op hun beleid ten aanzien van handicaps krijgen.

Met Principal wordt u vereenvoudigd underwriting voor maximaal $ 6000 per maand. Als u meer bescherming wilt bieden, moet u de volledige acceptatieprocedure doorlopen.

Elke aanvrager is anders, en elke persoon krijgt andere tarieven, maar Principal geeft enkele verleidelijke voorbeelden van citaten voor een beleid van $ 1.000 per maand. Als je een 40-jarige man bent die het beleid wil kopen, betaal je ongeveer $ 25 per maand.

Een vrouw van dezelfde leeftijd en gezondheid betaalt bijna $ 40. Dit zijn uitstekende tarieven voor deze hoeveelheid bescherming.

9. De standaard

Als u op zoek bent naar opties, heeft The Standard u gedekt.

Ze hebben verschillende keuzes waaruit je kunt kiezen. Bij het bekijken van een arbeidsongeschiktheidsverzekering hebben ze drie standaardopties, Platinum Advantage, Protector Platinum en de Protector Essential.

Laten we hun Platinum Advantage-beleid eens bekijken.Een ding dat het onderscheidt van de kraaien is de gratis renners en voordelen.

Een daarvan is het gezinszorgvoordeel. Als u ooit voor een familielid met een ernstige ziekte moet zorgen, kunt u een maandelijks voordeel van 20% van uw inkomen krijgen. Dit is een voordeel dat u nergens anders vindt.

Sommige van de andere renners die zij in dit beleid opnemen, zijn een rijder automatisch verhogen en een renner voor het verhogen van het voordeel. De rijder automatisch verhogen verhoogt het maandelijkse voordeel van 4% elk jaar gedurende de eerste zes jaar.

Met de renner voor het verhogen van het voordeel kunt u meer dekking kopen voor de eerste drie jaar na het kopen van uw plan zonder opnieuw underwriting te hoeven doen.

10. Ameritas

Ameritas werd oorspronkelijk opgericht in 1887 onder een andere naam, de Old Line Bankers Life Company uit Nebraska. Ze fuseerden met Acacia Life en Union Central Mutual Holding Company uit Cincinnati, Ohio. Na de twee fusies werd het bedrijf bekend als Ameritas.

Ameritas verkoopt twee soorten arbeidsongeschiktheidsverzekeringen:

  • DInamic Foundation
  • DInamic Fundamental

Het plan van de DInamic Foundation heeft verschillende functies die zijn ingebouwd in het beleid waarvan u kunt genieten. Een van de meest opvallende kenmerken van de functie voor niet-gehandicaptenslachtoffers is medische kosten te vergoeden.

Een ander uniek aspect van het plan is de COBRA Premie-uitkering, die uw premies vergoedt als u vanwege uw handicap de ziektekostenverzekering verliest.

De andere optie, de DInamic Fundamental is vergelijkbaar met het Foundation-beleid, maar het heeft een vereenvoudigd acceptatieproces, waardoor het gemakkelijker en sneller wordt goedgekeurd.

Als u in aanmerking wilt komen voor het fundamentele beleid, moet u minstens 30 uur per week werken en geen risicovolle baan hebben.

De beste arbeidsongeschiktheidsverzekering voor u kopen

Dit zijn slechts enkele van de duizenden bedrijven op de markt.

Elke verzekeringsmaatschappij is anders, en elk van deze biedt u verschillende bescherming. U moet het beste plan en de juiste provider vinden voor uw behoeften.

We hopen dat er niets met je gebeurt, maar je weet maar nooit.

Voordat u een plan koopt, moet u dit doen winkelen.

U zult niet weten welk bedrijf het beste plan heeft, totdat u de opties vergelijkt. Natuurlijk kun je al je tijd spenderen aan het onderzoeken van bedrijven of oproepende agenten, maar we hebben de tijd genomen om veel bedrijven te beoordelen.

Voel je vrij rond te blijven rond Good Financial Cents om een ​​bedrijf te vinden dat je een kwaliteits- en betaalbare arbeidsongeschiktheidsverzekering aanbiedt.

Bekijk de video: Is een arbeidsongeschiktheidsverzekering duur? Deel 1

Populaire Berichten

Categorie Verzekering, Volgende Artikel

De beste arbeidsongeschiktheidsverzekeringen voor 2018
Verzekering

De beste arbeidsongeschiktheidsverzekeringen voor 2018

Arbeidsongeschiktheidsverzekering is een van de meest verkeerd begrepen verzekeringsplannen die er zijn. Veel mensen die een arbeidsongeschiktheidsverzekering nodig hebben, hebben het niet. Als er iets met je gebeurt terwijl je op je werk bent, kan de compensatie van de werknemer je salaris helpen vervangen, maar wat gebeurt er als je thuis of als je niet werkt gewond bent?
Lees Verder
Bescherm uw bedrijf met Key Man-levensverzekering
Verzekering

Bescherm uw bedrijf met Key Man-levensverzekering

Een bedrijf kan worden gerund door een grote groep mensen met de verantwoordelijkheden gelijkmatig verdeeld over verschillende afdelingen. Andere bedrijven zijn sterk afhankelijk van een of twee personen. Als een van deze zeer belangrijke mensen zou overlijden, zouden deze bedrijven het moeilijk hebben om het bedrijf in bedrijf te houden.
Lees Verder
GF ¢ 031: Is Universal Life Insurance afzetter?
Verzekering

GF ¢ 031: Is Universal Life Insurance afzetter?

Http://traffic.libsyn.com/goodfinancialcents/GFC_031_.mp3 Verkoop ze wat je wilt, niet wat ze nodig hebben. Helaas gebeurt dit VEEL in onze branche. Schaduwrijke financiële adviseurs verkopen beleggingsfondsen, lijfrentes, REIT's, levensverzekeringen met contante waarde - eigenlijk alles wat logischerwijs voor hen zou kunnen zijn (in de vorm van het doen van een commissie) in plaats van de klant.
Lees Verder
Heeft u een persoonlijke aansprakelijkheidsverzekering nodig?
Verzekering

Heeft u een persoonlijke aansprakelijkheidsverzekering nodig?

Er is niets dat ik leuker vind dan het schrijven van mijn jaarlijkse cheques voor al mijn verzekeringsbescherming. Exclusief mijn langetermijnbeleid voor mensen met een handicap, mijn beleid voor de termijn van $ 2,5 miljoen voor 30 jaar, het standaardbeleid van huiseigenaren en auto's en het persoonlijke overkoepelende beleid; Ik betaal ongeveer $ 5,124 per jaar voor mijn totale zakelijke verzekeringsdekking.
Lees Verder